Pagrindinis puslapis

 
Naujausios žinios
 
What's new?

The next EMPL Committee meeting will take place on Monday 1 December 2014 from 15.00 to 18.30 and on Tuesday 2 December 2014 from 9.00 to 12.30 and from 15.00 to 18.30 in Brussels.
 
You may follow the activities of the EMPL committee on twitter: http://twitter.com/EPSocialAffairs
 
Subscription to the EMPL Bulletin
 
 

   
 
Svarbūs įvykiai
Visi pranešimai  
Temporary agency work: committee debate

During their meeting on 20 November 2014 in Brussels, the Employment and Social Affairs Committee discussed a report from the Commission on the application of the Directive on temporary agency work. The Committee also looked at the amendments on the opinion regarding the European Central Bank Annual report for 2013.

   
Study on Costs and Returns of Investments: Accommodation for People with Disabilities

This study has been prepared at the request of the EMPL Committee, to provide an overview of the policy measures in place to encourage and support the employment of people with disabilities and in particular: sheltered workshops; reasonable accommodations; alternative labour market policies; and Universal Design. The study provides information on developments on costs and returns of investment for these measures, detailed descriptions of the situation in six Member States (Belgium, Germany, Hungary, Spain, Sweden and the United Kingdom) and an economic analysis of selected measures. Costs and returns of investments consist of the costs associated with the intervention, their effects (the extent to which the objectives have been achieved), and their benefits (the monetary value of the effects) – this may include intangible benefits such as quality of life as well as financial returns. The study will be presented to the Members by its authors.

 
Daugiau
 
European Central Bank – Annual Report for 2013

On 20 November Members continued the discussion of the issue based on the 88 amendments tabled on the draft opinion of David Casa (EPP, MT). The adoption will take place during the EMPL meeting on 2 December.

   
Report from the Commission on Directive 2008/104/EC on temporary agency work

The purpose of this Directive is to ensure the protection of temporary agency workers and to improve the quality of temporary agency work by ensuring that the principle of equal treatment is applied to temporary agency workers, and by recognising temporary-work agencies as employers, while taking into account the need to establish a suitable framework for the use of temporary agency work with a view to contributing effectively to job creation and to the development of flexible forms of working. On 20 November the Commission presented the report reviewing Member States’ implementation of the Directive and the development since the publication of this report.

   
 
Pristatymas ir kompetencija
 
Komitetas yra atsakingas už:
 
1.    užimtumo politiką ir visus socialinės politikos aspektus, įskaitant darbo sąlygas, socialinį draudimą, socialinę įtrauktį ir socialinę apsaugą;
2.    darbuotojų teises;
3.    sveikatos apsaugos ir saugos priemones darbo vietoje;
4.    Europos socialinį fondą;
5.    profesinio mokymo politiką, įskaitant profesines kvalifikacijas;
6.    laisvą darbuotojų ir pensininkų judėjimą;
7.    socialinį dialogą;
8.    visų formų diskriminaciją darbo vietoje ir darbo rinkoje, išskyrus diskriminaciją dėl lyties;
9.    santykius su:
-    Europos profesinio mokymo plėtros centru (Cedefop),
-    Europos gyvenimo ir darbo sąlygų gerinimo fondu,
-    Europos mokymo fondu,
-    Europos saugos ir sveikatos darbe agentūra;
  ir santykius su kitais susijusiais Sąjungos organais ir tarptautinėmis organizacijomis.
 
Dienos transliacijos
 
Šiandien transliacijų nėra  
Mediateka
 
Užimtumo ir socialinių reikalų (EMPL) komiteto pirmininko sveikinimo žodžiai.
 
 

Sveiki atvykę į mano pirmininkaujamo EMPL komiteto interneto svetainę.
 
EMPL komitetas daugiausia atsakingas už užimtumo politiką ir visus socialinės politikos aspektus, darbo sąlygas, profesinį mokymą, taip pat laisvą darbuotojų ir pensininkų judėjimą.
 
EMPL komitetą sudaro 55 nariai, atstovaujantys įvairioms Europos Parlamento frakcijoms. Komiteto veiklą užtikrina pirmininkas, 4 pirmininko pavaduotojai ir koordinatoriai, paskirti frakcijų, kad komiteto darbas būtų susietas su atitinkamos politinės šeimos prioritetais.
 
EMPL komitetas glaudžiai bendradarbiauja su Taryba, Europos Komisija, kitomis institucijomis ir pilietinės visuomenės atstovais, kad darytų įtaką teisinei sistemai srityse, už kurias jis atsakingas, ir ją apibrėžtų. Per šią kadenciją šios sritys apima pačią įvairiausią veiklą: tai kova su nedarbu, pirmiausia tarp jaunimo, kova su mažų garantijų darbu, piktnaudžiavimo atvejų, pvz., kai darbas nedeklaruojamas arba apeinami darbuotojų apsaugos įstatymai, sprendimas, arba darbuotojų saugos ir sveikatos taisyklių tobulinimas.
 
Mūsų interneto svetainė atnaujinama reguliariai, siekiant Jus nuolat informuoti apie komiteto veiklą. Be to, mūsų posėdžius galite stebėti internetu, naudodamiesi interneto puslapiu „EP Live“.
 
Malonaus apsilankymo!
 
Thomas Händel