Sākums

 
Jaunākās ziņas
 
What's new?

The next EMPL Committee meeting will take place on Monday 1 December 2014 from 15.00 to 18.30 and on Tuesday 2 December 2014 from 9.00 to 12.30 and from 15.00 to 18.30 in Brussels.
 
You may follow the activities of the EMPL committee on twitter: http://twitter.com/EPSocialAffairs
 
Subscription to the EMPL Bulletin
 
 

   
 
Nepalaidiet garām
Visi paziņojumi  
Temporary agency work: committee debate

During their meeting on 20 November 2014 in Brussels, the Employment and Social Affairs Committee discussed a report from the Commission on the application of the Directive on temporary agency work. The Committee also looked at the amendments on the opinion regarding the European Central Bank Annual report for 2013.

   
Study on Costs and Returns of Investments: Accommodation for People with Disabilities

This study has been prepared at the request of the EMPL Committee, to provide an overview of the policy measures in place to encourage and support the employment of people with disabilities and in particular: sheltered workshops; reasonable accommodations; alternative labour market policies; and Universal Design. The study provides information on developments on costs and returns of investment for these measures, detailed descriptions of the situation in six Member States (Belgium, Germany, Hungary, Spain, Sweden and the United Kingdom) and an economic analysis of selected measures. Costs and returns of investments consist of the costs associated with the intervention, their effects (the extent to which the objectives have been achieved), and their benefits (the monetary value of the effects) – this may include intangible benefits such as quality of life as well as financial returns. The study will be presented to the Members by its authors.

 
Papildu informācija
 
European Central Bank – Annual Report for 2013

On 20 November Members continued the discussion of the issue based on the 88 amendments tabled on the draft opinion of David Casa (EPP, MT). The adoption will take place during the EMPL meeting on 2 December.

 
Papildu informācija
 
Report from the Commission on Directive 2008/104/EC on temporary agency work

The purpose of this Directive is to ensure the protection of temporary agency workers and to improve the quality of temporary agency work by ensuring that the principle of equal treatment is applied to temporary agency workers, and by recognising temporary-work agencies as employers, while taking into account the need to establish a suitable framework for the use of temporary agency work with a view to contributing effectively to job creation and to the development of flexible forms of working. On 20 November the Commission presented the report reviewing Member States’ implementation of the Directive and the development since the publication of this report.

 
Papildu informācija
 
 
Prezentācija un kompetences
 
Šī komiteja ir atbildīga par:
 
1.    nodarbinātības politiku un visiem sociālās politikas aspektiem, tostarp darba apstākļiem, sociālo nodrošināšanu un sociālo aizsardzību;
2.    darba ņēmēju tiesībām;
3.    pasākumiem saistībā ar veselības aizsardzību un drošību darba vietā;
4.    Eiropas Sociālo fondu;
5.    arodmācības politiku, ieskaitot profesionālās kvalifikācijas celšanu;
6.    darba ņēmēju un pensionāru brīvu pārvietošanos;
7.    sociālo dialogu;
8.    jautājumiem, kas saistīti ar visa veida diskrimināciju darba vietā un darba tirgū, atskaitot diskrimināciju saistībā ar dzimumu;
9.    attiecībām ar:
-    Eiropas Arodmācības attīstības centru (Cedefop),
-    Eiropas Dzīves un darba apstākļu uzlabošanas fondu,
-    Eiropas Mācību fondu,
-    Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūru,
  kā arī attiecībām ar citām atbilstošām Savienības struktūrām un starptautiskām organizācijām.
 
Šīsdienas pārraides
 
Šodien pārraides nav paredzētas  
Iepriekšējās plenārsesijas
 
EMPL komitejas priekšsēdētāja ievadvārdi
 
 

Kā Nodarbinātības un sociālo lietu komitejas (EMPL komitejas) priekšsēdētājs sveicu jūs šīs komitejas tīmekļa vietnē.
 
EMPL komiteja ir atbildīga galvenokārt par nodarbinātības politiku un visiem aspektiem attiecībā uz sociālo politiku, darba apstākļiem, arodapmācību un darba ņēmēju un pensionāru pārvietošanās brīvību.
 
EMPL komitejā ir 55 locekļi, kas pārstāv Eiropas Parlamenta dažādās politiskās grupas. Komitejas darbību nodrošina tās priekšsēdētājs, četri priekšsēdētāja vietnieki un koordinatori, ko iecēlušas politiskās grupas, lai saistītu komitejas darbu ar attiecīgā politiskā sastāva prioritātēm.
 
EMPL komiteja cieši sadarbojas ar Padomi, Eiropas Komisiju, citām iestādēm un pilsoniskās sabiedrības pārstāvjiem, lai ietekmētu un noteiktu tiesisko regulējumu jomās, par kurām tā ir atbildīga. Minētās jomas šā sasaukuma laikā aptver plašu pasākumu klāstu, piemēram, cīņu pret bezdarbu, jo īpaši jauniešu bezdarbu, kā arī cīņu pret nestabilām darbavietām un likumpārkāpumiem, piemēram, nedeklarētu nodarbinātību vai darba ņēmēju tiesību aizsardzībai paredzētu likumu apiešanu, vai noteikumu par drošību un veselības aizsardzību darbā uzlabošanu.
 
Mūsu komitejas tīmekļa vietne tiek regulāri atjaunināta, lai jūs pastāvīgi informētu par komitejas darbu. Varat arī sekot mūsu komitejas sanāksmēm tiešsaistē, izmantojot pakalpojumu EPLive.
 
Patīkamu apmeklējumu!
 
Thomas Händel