Da Kommissionen i sit svar af 23.2.2004 på skriftlig forespørgsel E-0062/04⁽¹⁾ anmoder om at få fremsendt yderligere oplysninger om forskelsbehandlingen af ikke-tyske studerende på Max-Planck-instituttet, skal der hermed oplyses følgende:

Max-Planck-selskabets ledelse og centraladministration indrømmer åbent forskelsbehandlingen af udenlandske studerende, såvel i officielle cirkulærer (rundskrivelse 82/2002 og 35/2004 f.eks.) som i breve, filmindslag og artikler i pressen (f.eks. svar fra Willems fra Max-Planck-selskabets personaleafdeling på en artikel i The Scientist den 3.3.2004 om forskelsbehandling hos Max Planck).

De vilkår, der tilbydes henholdsvis tyske ph.d.-studerende og udenlandske, er beskrevet i to særskilte afsnit i selskabets interne regulativ (Personalhandbuch) på siderne "GO2/Anlage A II d 1" og "GO2/Anlage B I d".

I svaret på forespørgsel E-0062/04 erklærer Kommissionen allerede, at denne forskelsbehandling er i strid med traktatens artikel 39 om lige muligheder for adgang til arbejde for EU-borgerne. Hvilke konkrete foranstaltninger vil Kommissionen på denne baggrund træffe for at bringe dette alvorlige tilfælde af forskelsbehandling til ophør?

(1) EFT C