Differences in Men's and Women's Work, Care and Leisure Time
Studiu
15-03-2016
The economic crisis has profoundly affected the labour market and private life of men and women. This study examines the interrelation of policies with the ways women and men allocate time to paid work, care and leisure and the gendered outcomes produced in different socio-economic and cultural settings. It shows that policies are powerful tools which contribute to a better work-life balance and transform gender roles in accordance to the targets of EU2020 strategy and EU28 commitment to gender equality.
Studiu
Autor extern
Konstantina DAVAKI (Department of Social Policy, London School of Economics and Political Science, the UK)
Despre acest document
Tipul publicației
Domeniul tematic
Cuvânt-cheie
- ANGAJARE ÎN MUNCĂ ŞI CONDIŢII DE MUNCĂ
- concediu parental
- condiția femeii
- construcţie europeană
- conturi naţionale
- DREPT
- drepturile individului
- echilibru dintre viața profesională și cea privată
- ECONOMIE
- egalitate de gen
- flexibilitatea muncii
- forță de muncă feminină
- locuri de muncă
- munca femeilor
- organizarea muncii şi a condiţiilor de muncă
- piaţa muncii
- politica UE în domeniul ocupării forței de muncă
- politică socială europeană
- PROBLEME SOCIALE
- protecţie socială
- strategia UE pentru creștere economică
- sărăcie
- timp de lucru
- UNIUNEA EUROPEANĂ
- viaţă socială
- îngrijirea copiilor
- îngrijirea persoanelor vârstnice