Seznam 
 Předchozí 
 Další 
 Úplné znění 
Postup : 2008/0193(COD)
Průběh na zasedání
Stadia projednávání dokumentu : A7-0032/2010

Předložené texty :

A7-0032/2010

Rozpravy :

PV 18/10/2010 - 13
CRE 18/10/2010 - 13

Hlasování :

PV 20/10/2010 - 6.5
CRE 20/10/2010 - 6.5
Vysvětlení hlasování
Vysvětlení hlasování

Přijaté texty :

P7_TA(2010)0373

Doslovný záznam ze zasedání
Středa, 20. října 2010 - Štrasburk Vydání Úř. věst.

6.5. Zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci těhotných zaměstnankyň a zaměstnankyň krátce po porodu nebo kojících zaměstnankyň (A7-0032/2010, Edite Estrela) (hlasování)
Zápis
 

- Před hlasováním o pozměňovacích návrzích 50 a 125:

 
  
MPphoto
 

  Carl Schlyter (Verts/ALE).(SV) Ve švédském vyhotovení této zprávy se vyskytuje několik překladatelských chyb. Mimo jiné se zde zaměňují pojmy barnledighet (rodičovská dovolená) a mammaledighet (mateřská dovolená). Nicméně zejména v pozměňovacím návrhu 125 je velmi závažná chyba v překladu. Ve švédské verzi pozměňovacího návrhu 125 se uvádí, že otcovská dovolená by měla být plně hrazená. V jiných verzích se toto neuvádí. To znamená, že ve švédské verzi není žádný rozdíl mezi pozměňovacím návrhem 50 a pozměňovacím návrhem 125. Bylo by dobré, kdyby se to opravilo.

 
Právní upozornění - Ochrana soukromí