Respuesta del Sr. Schmit en nombre de la Comisión Europea
25.3.2021
El Acuerdo de comercio y cooperación entre la Unión Europea y la Comunidad Europea de la Energía Atómica, por una parte, y el Reino Unido de Gran Bretaña e Irlanda del Norte, por otra, no se aplica a Gibraltar ni tiene efectos en ese territorio.
España y el Reino Unido han debatido un marco para las relaciones futuras de Gibraltar con la Unión y han enviado a la Comisión un documento oficioso que contiene los principios por los que ha de regirse ese marco acordado, junto con una solicitud para iniciar el proceso de negociación de un acuerdo entre la Unión y el Reino Unido sobre Gibraltar. En este momento, la Comisión está trabajando en un proyecto de mandato de negociación, que posteriormente propondrá al Consejo.
Los trabajadores de la Unión residentes en el Campo de Gibraltar que ya trabajaban en Gibraltar antes del 1 de enero de 2021 y que siguen haciéndolo después de esa fecha deben considerarse trabajadores fronterizos a efectos del Acuerdo de Retirada. Estos siguen teniendo derecho a trabajar en Gibraltar y conservan los derechos de los que disfrutaban como trabajadores de ese territorio, entre ellos, las prestaciones de seguridad social.
El 25 de diciembre de 2020, la Comisión adoptó la propuesta de Reserva de Adaptación al Brexit («la Reserva»)[1], que apoyará las medidas destinadas a contrarrestar las consecuencias adversas de la retirada del Reino Unido de la Unión en los Estados miembros, las regiones y sectores económicos, y a mitigar así los consiguientes efectos en la cohesión económica, social y territorial. En el marco de la Reserva, se podría proporcionar financiación a los regímenes nacionales destinados a ayudar a las empresas y a las comunidades locales afectadas negativamente por la retirada, apoyando a los sectores económicos más perjudicados y al empleo. Así pues, el Campo de Gibraltar podría beneficiarse de esta ayuda.
- [1] https://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=CELEX:52020PC0854