Stand van de richtlijn moederschapsverlof

30.8.2011

Vraag met verzoek om mondeling antwoord O-000184/2011
aan de Raad
Artikel 115 van het Reglement
Edite Estrela
namens de Commissie rechten van de vrouw en gendergelijkheid

Sinds het Europees Parlement zijn standpunt over de herziening van de richtlijn moederschapsverlof (Richtlijn 92/85/EEG) op 20 oktober 2010 heeft goedgekeurd (P7_TA(2010)0373), heeft de Raad geen formeel standpunt over het voorstel in kwestie vastgesteld. Bekend is wel dat diverse lidstaten hun bezorgdheid over de door het Europees Parlement goedgekeurde amendementen en de financiële gevolgen hiervan hebben uitgesproken, met name met betrekking tot de verlenging van de duur van het moederschapsverlof (20 weken), de hoogte van de uitkering (volledige bezoldiging) en de bepalingen inzake verlof voor vaders (2 weken volledig betaald vaderschapsverlof).

Rekening houdend met de context van de huidige financiële crisis en de verschillende systemen voor moederschapsverlof die in de lidstaten bestaan, staat het Europees Parlement open voor een flexibele aanpak en is het bereid met de Raad samen te werken om tot een akkoord te komen waarmee wordt voorzien in de behoeften en voldaan aan de verwachtingen van de Europese gezinnen en van de Europese economie. Opgemerkt zij ook dat om de doelstelling te halen van een activiteitsgraad bij vrouwen van 75%, die deel uitmaakt van de EU 2020-strategie, bijkomende maatregelen ter bevordering van de combinatie van beroeps- en gezinsleven zullen moeten worden genomen en het is van groot belang dat de Raad de situatie deblokkeert en een formeel standpunt vaststelt, zodat de discussies en de compromisvorming met het Europees Parlement kunnen beginnen.

Is de Raad bereid compromissen over de belangrijkste kwesties te overwegen, bijvoorbeeld de duur van het moederschapsverlof, de hoogte van de uitkering en het plafond?

Gelet op de context van de soberheidsmaatregelen als gevolg van de huidige financiële crisis, is de Raad bereid de mogelijkheid te overwegen van een geleidelijke uitvoering van de herziene richtlijn, zoals het Europees Parlement voorstelt?

Om flexibelere manieren te vinden om de richtlijn uit te voeren, is de Raad het ermee eens dat moet worden gesproken over een "passerelle"-clausule, met name in verband met de recent herziene richtlijn ouderschapsverlof (96/34/EG), die door de lidstaten moet worden toegepast vanaf 2012?

Is de Raad van plan vaderschapsverlof in de richtlijn in kwestie te ondersteunen?

Hoe ziet de Raad de rol van de sociale partners in de komende onderhandelingen?

Ingediend: 30.8.2011

Doorgezonden: 1.9.2011

Uiterste datum beantwoording: 8.9.2011