Nové formy práce: Opatrenia na zvýšenie ochrany pracovníkov
Poslanci budú v utorok hlasovať o súbore minimálnych práv pracovníkov pri práci na vyžiadanie, práci za poukážky alebo práci pre platformy, ktorý by mal byť záväzný pre všetky členské štáty.
Smernica, na znení ktorej sa už poslanci neformálne dohodli s ministrami členských štátov, vyžaduje plné informovanie pracovníkov o základných aspektoch ich zamestnania - vrátane náplne práce, dátumu nástupu a dĺžky zamestnania, odmeny, štandardného pracovného dňa alebo referenčného počtu hodín v prípade nepredvídateľných pracovných časov.
Nové pravidlá by tiež mali osobám pracujúcim na vyžiadanie, za poukážky alebo pre platformy, priniesť nové práva, vrátane predvídateľného pracovného času a lehôt na zrušenie kontraktov pri práci na vyžiadanie. Dĺžka skúšobnej doby by mala byť vo všetkých členských štátoch obmedzená na maximálne šesť mesiacov a obnovenie kontraktu by nemalo viesť k novej skúšobnej dobe.
Rozprava: Utorok, 16. apríl
Hlasovanie: Utorok, 16. apríl
Postup: Riadny legislatívny postup (spolurozhodovanie), dohoda v 1. čítaní
Typ dokumentu: Smernica