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The scope of EU labour law: Who is (not) covered by key directives?

26-10-2020

This in-depth analysis examines the current EU labour law instruments for workers’ protection and highlights existing gaps in coverage which may require further action. It analyses a selection of directives in order to determine how non-standard workers are often excluded from their scope of application, and the extent to which newer instruments account for a broader variety of employment relationships. This document was provided by the Policy Department for Economic, Scientific and Quality of Life ...

This in-depth analysis examines the current EU labour law instruments for workers’ protection and highlights existing gaps in coverage which may require further action. It analyses a selection of directives in order to determine how non-standard workers are often excluded from their scope of application, and the extent to which newer instruments account for a broader variety of employment relationships. This document was provided by the Policy Department for Economic, Scientific and Quality of Life Policies for the committee on Employment and Social Affairs (EMPL).

Study in focus; Employment and social situation in Germany

15-07-2020

The note provides a summary of key findings from the study of the labour market and social situation in Germany including major trends, policy responses and challenges for the future. The note covers aspects of the COVID-19 pandemic.

The note provides a summary of key findings from the study of the labour market and social situation in Germany including major trends, policy responses and challenges for the future. The note covers aspects of the COVID-19 pandemic.

Mitigating the employment and social effects of the Covid-19 pandemic

09-06-2020

The briefing reviews social and employment policy recommendations made by European and international organisations in relation to the coronavirus crisis.

The briefing reviews social and employment policy recommendations made by European and international organisations in relation to the coronavirus crisis.

Santé et sécurité au travail

01-05-2018

L’amélioration de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail est une question importante pour l’Union européenne depuis les années 1980. La législation mise en place au niveau européen établit des normes minimales de protection des travailleurs, tout en permettant aux États membres de maintenir ou d’instaurer des mesures plus strictes. Lorsque le traité de Lisbonne est entré en vigueur, la charte des droits fondamentaux de l’Union européenne est devenue juridiquement contraignante et la politique ...

L’amélioration de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail est une question importante pour l’Union européenne depuis les années 1980. La législation mise en place au niveau européen établit des normes minimales de protection des travailleurs, tout en permettant aux États membres de maintenir ou d’instaurer des mesures plus strictes. Lorsque le traité de Lisbonne est entré en vigueur, la charte des droits fondamentaux de l’Union européenne est devenue juridiquement contraignante et la politique en matière de santé et de sécurité a occupé une place d’autant plus importante dans la législation de l’Union.

Politique sociale et de l’emploi: principes généraux

01-01-2018

L’intégration européenne a produit d’importantes évolutions en matière sociale au fil du temps. Le dernier exemple en date est la proclamation du socle européen des droits sociaux, qui réaffirme l’engagement de l’Union à assurer de meilleures conditions de vie et de travail dans toute l’UE.

L’intégration européenne a produit d’importantes évolutions en matière sociale au fil du temps. Le dernier exemple en date est la proclamation du socle européen des droits sociaux, qui réaffirme l’engagement de l’Union à assurer de meilleures conditions de vie et de travail dans toute l’UE.