Workers' conditions in the textile and clothing sector: just an Asian affair? Issues at stake after the Rana Plaza tragedy
Briefing
15-08-2014
More than 70% of EU imports of textile and clothing come from Asia. Many Asian workers have to work in sweatshop conditions, but the issue appears in global media only when major fatal accidents occur, like that at Rana Plaza in Bangladesh, in 2013. Long working hours, low wages, lack of regular contracts, and systemically hazardous conditions are often reported. Trade unions, when allowed, are unable to protect workers.
Briefing
Nadere informatie over dit document
Publicatietype
Auteur
Beleidsterrein
Zoekterm
- administratief beheer
- algemene preferenties
- arbeidsinspectie
- arbeidsomstandigheden en -organisatie
- arbeidsrecht en -betrekkingen
- arbeidsvoorwaarden
- audit
- Azië
- Azië-Oceanië
- bedrijfsorganisatie
- ECONOMIE, VERKEER EN HANDELSVERKEER
- gemeenschappelijk handelsbeleid
- GEOGRAFIE
- handelsbeleid
- INDUSTRIE
- internationaal arbeidsrecht
- internationaal recht
- INTERNATIONALE BETREKKINGEN
- internationale conventie
- internationale politiek
- lederverwerkende en textielindustrie
- multinationale onderneming
- ONDERNEMING EN CONCURRENTIE
- ondernemingen
- RECHT
- rechten en vrijheden
- rechten van de mens
- sociale verantwoordelijkheid van ondernemingen
- textielindustrie
- vakbondsvrijheid
- WERKGELEGENHEID EN ARBEID