Plava karta EU-a: Nova pravila za privlačenje visokokvalificiranih radnika
Saznajte kako EU želi povećati privlačnost plave karte za visokokvalificirane strane radnike.
Zastupnici su usvojili reformu Direktive EU-a o plavoj karti kako bi se olakšalo zapošljavanje visokokvalificiranih državljana trećih zemalja u Europi.
U svibnju 2021. pregovarači Parlamenta i Vijeća postigli su dogovor o reviziji Direktive o plavoj karti iz 2009. kako bi se poslodavcima u državama članicama EU-a olakšalo zapošljavanje državljana trećih zemalja. Komisija ju je predložila 2016. godine i ona je jedina zakonodavna izmjena na razini EU-a u području zakonite migracije radne snage posljednjih godina.
Revidiranom direktivom o uvjetima ulaska i boravka osiguravaju se fleksibilniji kriteriji, uključujući niži prag za minimalnu plaću koju podnositelji zahtjeva moraju imati kako bi stekli pravo na plavu kartu. Njome se također proširuju prava korisnika pojednostavnjenjem mobilnosti unutar EU-a i bržim postupcima spajanja obitelji.
Smanjenje radno sposobnog stanovništvo EU-a s 333 milijuna u 2016. na 292 milijuna do 2070. godine imat će znatne posljedice za radnu snagu Unije. Parlament je na plenarnoj sjednici u rujnu odobrio reformu sustava plave karte kako bi se olakšalo zapošljavanje visokokvalificiranih radnika izvan EU-a.
Saznajte više o migracijskoj politici EU-a
Ažuriranje sustava plave karte podnositeljima zahtjeva omogućava dostavu valjanog ugovora o radu u trajanju od najmanje šest mjeseci umjesto trenutačnih 12. Kako bi karta bila dostupna većem broju ljudi, prag plaće smanjit će se na 1 do 1,6 puta prosječnu bruto godišnju plaću.
Nositelji plave karte moći će se lakše preseliti iz jedne države članice u drugu nakon što su godinu dana radili u zemlji u kojoj su se prvi put nastanili. Njihova obitelj moći će ih pratiti.
Izbjeglicama i tražiteljima azila koji su trenutačno u EU-u omogućit će se podnošenje zahtjeva za plavu kartu u drugim državama članicama, a ne samo onoj u kojoj su dobili zaštitu, kao što je dosad bilo pravilo.
Snižavanjem kriterija za dobivanje i jačanjem prava nositelja plave karte i njihovih obitelji Parlament nastoji povećati njezinu privlačnost.
Države članice EU-a mogu odbiti ili ne produljiti zahtjeve ako postoji dokazana prijetnja javnoj sigurnosti. Prije njezinog izdavanja, države članice mogu uzeti u obzir domaće tržište rada, primjerice visoku nezaposlenost.
Zahvaljujući plavoj karti visokokvalificirani radnici izvan EU-a imaju pravo na život i rad u bilo kojoj državi članici, osim Danske i Irske.
